Но это при одном условии – всё это время человек должен платить взносы в Пенсионный фонд. Важно также отметить, что повышение размера пенсии за неполный год страхового стажа не осуществляется. Рассмотрим пример: Сидорова С.С. в 62-летнем возрасте обратилась в марте 2004 года за назначением пенсии. При этом после наступления пенсионного возраста (после 55 лет с 25.02.1997 года) она продолжала работать бухгалтером на предприятии до 30.09.2003 года.
Размер её пенсии на момент достижения пенсионного возраста составил 305,60 грн. Но, в связи с тем, что Сидорова С.С. продолжала работать (после 55 лет с 25.02.1997 года) до 61 лет (дата увольнения в трудовой книжке 30.09.2003 года), она имеет право на повышение размера пенсии на 5 полных лет работы (1998, 1999, 2000, 2001, 2002) после достижения пенсионного возраста на 27,07%, что составляет 82,73 грн (305,60 * 27,07 : 100). Соответственно, размер пенсии будет 388,338 грн.